NOMBRE DE LA ORGANIZACIÓN: MUJERES LÍDERES ORGANIZADAS DE CHENALHÓ

PROMOTORES Y RESPONSABLES: Ana María Vázquez Rodríguez (Coordinadora)

TLF: 01 (967) 678 50 70

e-mail: chenalho@raizindigena.org e-mail: amavazroz@yahoo.com.mx

¿Por qué eligieron el nombre de la organización?

Porque queremos que sean las propias mujeres las que sean líderes de sus comunidades.

¿Tienen algún logotipo o distintivo especial?

No.

¿Dónde está localizada su organización? ¿Cómo se accede a ella?¿Disponen de un horario de atención?

La organización se encuentra en comunidades del municipio de Yabteclum. Para llegar tomaremos un taxi o una camioneta en San Cristóbal, cerca del mercado. Ver mapa

¿Cuántos miembros constituyen la organización? ¿A qué comunidades y etnias pertenecen? ¿Quiénes son los beneficiarios de sus acciones?

Estamos agrupadas 252 mujeres de 15 comunidades: Yaxalumil, Quexalucum, Los Chorros, Las Limas, Yibeljoj, X’oyep, Chixilton, Chojolhó, Bachen, Tsajalucum, Tsajalchen, Acteal, Buen Pale, La Libertad y Yabteclum. Somos 252 familias con aproximadamente de 6 a 8 hijos por familia, siendo un total de 2016 personas, en su mayoría niñas y niños. Somos nosotras y nuestras familias las beneficiarias de las actividades de la organización. Somos de etnia tsotsil.

¿Cuáles son los orígenes y objetivos de la organización? ¿Pueden resumir su historia?

Este grupo nace en los años 1990-1991 (aunque las hermanas del Divino Pastor trabajan con las mujeres desde los años 60), con la finalidad de tener formación y conocimiento de la Biblia. Con el deseo de reunirnos y tener un espacio propio como mujeres para conocer más la realidad que se vive en nuestras comunidades y cómo defendernos y defender a las compañeras.

Nace del interés de dar un servicio dentro de nuestras comunidades con más preparación y seguridad personal para descubrir nuestra dignidad como hijas de Dios, que nos autovaloremos y se nosvalore en las comunidades, integrándonos dentro de las mismas y respetando nuestras palabras. También llevamos a cabouna lucha porque nuestras costumbres no se olviden y no se pierda la memoria histórica.

Formamos nuestra propia directiva, y se fueron capacitando como líderes quienes desde un centro de reunión asisten, reciben su capacitación y se desplazan a sus parajes, llevando el tema y las dinámicas que aprendieron para multiplicarlas en cada comunidad.

Descubrimos que no era suficiente con escuchar la palabra de Dios, sentimos que era necesario hacer un compromiso participando en diferentes encuentros y movilizaciones a favor de las mujeres a nivel local, diocesano, nacional e internacional.

Desde entonces hemos asistido a reuniones de mujeres y nombramos en cada comunidad a nuestras representantes. Estas se capacitan y llevan acciones concretas, pues ellas son las que sufren y se resienten más del sistema de opresión que se vive en una economía de hambre y miseria.

Recientemente ha fallecido Petrona, una de las más activas socias de la organización, que dedicó gran parte de su vida a la lucha por conseguir un lugar mejor y más digno para las mujeres dentro de las comunidades en la sociedad indígena, representándolas en conferencias por muchas partes de México. De ahí que las socias se estén planteando cambiar el nombre de la organización por el de: “Tsobe Antsetic Petrona Pérez” (Gran Asamblea de mujeres Petrona Pérez).

¿A qué problemas han debido enfrentarse desde sus comienzos?

PROBLEMAS:

No existe un proyecto productivo, no existen ayudas, se trata de una organización que a pesar de las ganas de las socias está muy abandonada. El gobierno no nos presta ninguna atención, tan sólo a los castellano hablantes priistas de la zona, por no mencionar las intimidaciones y la guerra de baja intensidad que tenemos que sufrir por parte de la policía, los grupos militares y paramilitares, cuando nosotras y nuestras familias lo único que queremos es vivir en paz.

En muchas de las comunidades también hay problemas de abastecimiento de agua y luz.

LOGROS:

Valor de nuestra identidad de Mujer Indígena.

Mayor conocimiento de nuestros derechos como mujeres.

Las mujeres en sus reuniones son capaces de pasar la información y escuchar con atención a sus compañeras.

Consenso en la toma de decisiones

Mayor capacidad de dialogar con nuestros mayores, animándolos y respetándolos.

Capacidad de socializar la información que traemos de nuestras comunidades.

Hemos asumido la participación activa en la coordinación y dirección de las representantes en las reuniones.

Valoramos y damos la palabra a cada una de las mujeres participantes.

Algunas mujeres ocupan puestos de liderazgo en sus comunidades.

¿Pueden describir su proceso de trabajo?

La situación económica a la que nos enfrentamos las mujeres indígenas hace que sigamos buscando caminos de organización que nos lleven a obtener algunos recursos económicos para nosotras y nuestras familias.

Queremos seguir recibiendo una capacitación que nos pueda ayudar a resolver las diferentes necesidades a las que nos enfrentamos, como lo es la medicina alternativa, artesanía, cooperativas de consumo, cría de aves... pero sobre todo la reflexión de la palabra de Dios (realizamos análisis de la realidad desde la mística) y nuestra propia búsqueda de la escucha y participación en nuestras respectivas comunidades.

También tiene mucha importancia la labor de difusión de los derechos de la mujer y la lucha contra la violencia que llevamos a cabo.

Las mujeres estamos muy concienciadas desde que comenzamos a trabajar, y somos conscientes de nuestra intención de cambiar nuestro estilo de vida. A esto hay que sumarle una gran conciencia comunitaria que hace que estemos intentando que la capacitación llegue a las comunidades, y no sólo a las representantes de las mismas.

¿Mantienen contacto con otras organizaciones?

LAS ABEJAS: Estamos muy ligadas a la organización, ya que todas vivimos en comunidades con una alta presencia de abejas, pero sin formar parte de la misma.

CONVENTO DE LA NUEVA PRIMAVERA DE LA ORDEN DEL DIVINO PASTORDE SAN CRISTÓBAL (SC): Las hermanas nos apoyan, nos capacitan y nos motivan para que sigamos con nuestras actividades.

CODIMUJ: Mantenemos relaciones con la Coordinadora de Mujeres Diocesanas.

¿Llevan a cabo alguna otra actividad a parte de la propia de la organización? ¿Están proponiéndose alguna actividad nueva?

Queremos llevar a cabo la construcción de una casa llamada “Casa de la mujer”, que sea un lugar donde tener reuniones, realizar talleres... Todavía estamos buscando la comunidad donde poder construirla, debido a las dificultades de suministros en cuanto a agua y luz se refiere.

Las mujeres también hemos elegido cuatro actividades más para llevar a cabo: empezar con la cría de aves, para lo que estamos asistiendo a Puebla a que nos capaciten; Hacer pan con nuestros propios hornos; Iniciarnos en la lombricultura (ideal para abonos y alimentos para las aves de corral); Y elaborar nuestras prendas artesanas. Estas actividades pretendemos realizarlas de una manera natural y sostenible. Finalizaríamos creando una cooperativa para la comercialización y consumo de estos productos.

¿Qué utilidad piensan dar a la página web?

Mostrar nuestro modo de trabajo, nuestros compromisos y los retos que tenemos para el futuro:

COMPROMISO:

Nuestro compromiso es seguir impulsando la participación y la organización de las mujeres indígenas dentro y fuera de la comunidad. Para esto es indispensable su formación, capacitación y acompañamiento en sus “Sueños”, por lograr un mejor lugar donde vivir y estar.

RETOS A SUPERAR:

La marginación que sufren las mujeres indígenas, impiden que éstas expresen su palabra con toda libertad, ven en el hombre un ser superior a ellas y con facilidad las convencen de sus opciones y opiniones.

La presencia del Ejército Mexicano, Seguridad Pública y Paramilitares en las Comunidades, quienes intimidan a las mujeres cuando asisten a sus reuniones al dirigirse a otras Comunidades.

Las mujeres se sienten inquietas por la presión de los hombres para que ellas puedan asistir a sus reuniones.

Algunas mujeres sienten temor al hablar, porque piensan que no lo van hacer bien.

Aparte de lo anterior, también nos gustaría informar más adelante sobre nuestros propios productos.